玉林修车群

工作者达到法定退休年事后，尚未照章享受城镇职工基本养老保障待遇，仍在原单元络续职责进程中失慎受伤，能否定定工伤？石景山法院近日化解所有零散的工伤行政纠纷。案件审理明确：工伤认定恳求的受理并不是皆备以工作关系的存在为前提。退休后仍在原单元络续职责的东说念主员，因职责受伤后，工伤认定的设施大门必须照章掀开，方能幸免发生工作职权保障出现“真旷地带”的情况。

职工王某与公司签有无固如期限工作左券，于客岁10月10日达到法定退休年事且实时办理杀青退休待遇审核手续，至次月方可照章领取城镇职工基本养老保障待遇。

根据公司里面规定，职工达到退休年事后虽已实时办理杀青退休手续，但在达到退休年事确当月仍需职责满整月。

王某于客岁10月15日7时许，在公司职责时失慎受伤，随后向联系行政机关提交了工伤认定恳求。

行政机关经审查后合计，事故发生时王某已超越法定退休年事，其与公司的工作关系仍是圮绝，王某不成提供我方与用东说念主单元存在工作关系（玉林修车群包括事实工作关系）的阐扬材料，因此依据《工伤保障条例》第18条规定作出了《不予受理工伤认定恳求决定书》。王某回击，柬埔寨曝光群告状至法院，请求撤消该不予受理决定。

法院经审理合计，《工伤保障条例》旨在保障“因职责际遇事故伤害”的职工得回医疗救治和经济赔偿。将超越退休年事尚未照章享受城镇职工基本养老保障待遇，但仍在原单元络续职责的东说念主员班师扬弃在工伤认定设施除外，与立法本意不符，也使得这部分东说念主员在发生职责伤害后堕入“维权无门”的窘境。

最终行政机关主动撤消了原不予受理决定，得意受理王某的工伤认定恳求，将对事故情况、职责事实、因果关系等进行全面实体审查。王某也自觉除去告状。

法官指示：关于工作者达到退休年事后尚未照章享受城镇职工基本养老保障待遇，但络续在原单元职责且职责中受伤的情况，工作者达到法定退休年事不应成为行政机关受理工伤认定恳求的设施性门槛。

工作者恳求工伤认定时，应翔实保存和提交联系凭据材料，包括但不限于工作左券、工资支付记载、考勤阐扬、事故现场记载、医疗会诊阐扬等，以阐扬事故伤害与职责之间存在关联，便于工伤认定的行政机关全面审查。若对行政机关作出的不予受理决定回击，有权在法如期限内照章恳求行政复议或拿起行政诉讼，爱戴本人正当职权。

更多热门速报、巨擘资讯、深度分析尽在北京日报App

（

• 玉林修车群